xx酒店培訓體系_第1頁
xx酒店培訓體系_第2頁
xx酒店培訓體系_第3頁
xx酒店培訓體系_第4頁
xx酒店培訓體系_第5頁
已閱讀5頁，還剩3頁未讀， 繼續免費閱讀

下載本文檔

版權說明：本文檔由用戶提供并上傳，收益歸屬內容提供方，若內容存在侵權，請進行舉報或認領

文檔簡介

為了規范酒店培訓工作，提升酒店員工整體專業形象，提高員工1)培訓部：培訓部負責整個酒店培訓體系、培訓架構及培訓制度的2)各部門培訓師：各部門根據實際情況,指定部門培訓師。部門培訓3)班組培訓員：各部門以班組為單位進行培訓規劃，各班組推選培訓管理1)培訓部負責對全酒店培訓工作進行統一規劃管理,與各部門做好溝3)培訓部對酒店公共課程進行不斷完善、更新，并保持與外部培訓資4)酒店所有員工建立培訓檔案,將培訓考核與酒店員工晉升相結合。4)培訓課程：消防安全知識、酒店知識及集團管理哲學、部門介等。5)組織部門：人力資源部(二)職業素養培訓2)培訓時間：每季度一次.人力資源部(三)職業技能培訓4)培訓課程：崗位技能5)組織部門：人力資源部及各部門(四)晉升培訓3)培訓對象：酒店主管及以下員工.。)組織部門:人力資源部(五)管理人員培訓1)目的：為員工提供更廣闊的發展空間。2)培訓時間：每年兩次。3)培訓對象：酒店主管及以下員工.5)組織部門:人力資源部1)目的：加強酒店員工外語溝通能力。2)培訓時間：每月一次。3)培訓對象：酒店主管及以下員工.4)培訓課程：酒店常用英語5)組織部門:人力資源部及各部門(七)化妝培訓2)培訓時間：每年兩次.3)培訓對象：酒店全體女員工。4)培訓課程：化妝5)組織部門：人力資源部(八)交叉培訓1)目的：為了提升員工綜合素質。2)培訓時間：根據酒店實際經營情況。3)培訓對象：根據酒店發展需要接受交叉培訓的崗位。4)培訓課程：部門內部崗位交叉培訓，酒店部門間交叉培訓，與集團5)組織部門：人力資源部及各部門(九)拓展培訓1)目的：提升員工綜合素質.2)培訓時間：每年至少組織一次。3)培訓對象:經理及以上管理人員。4)培訓課程：拓展訓練1)目的：提升員工綜合素質。3)培訓對

人人文庫> 全部分類> 專業文獻 > 建筑水利

溫馨提示

  • 1. 本站所有資源如無特殊說明，都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請下載最新的WinRAR軟件解壓。
  • 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等，如果需要附件，請聯系上傳者。文件的所有權益歸上傳用戶所有。
  • 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙，網頁內容里面會有圖紙預覽，若沒有圖紙預覽就沒有圖紙。
  • 4. 未經權益所有人同意不得將文件中的內容挪作商業或盈利用途。
  • 5. 人人文庫網僅提供信息存儲空間，僅對用戶上傳內容的表現方式做保護處理，對用戶上傳分享的文檔內容本身不做任何修改或編輯，并不能對任何下載內容負責。
  • 6. 下載文件中如有侵權或不適當內容，請與我們聯系，我們立即糾正。
  • 7. 本站不保證下載資源的準確性、安全性和完整性, 同時也不承擔用戶因使用這些下載資源對自己和他人造成任何形式的傷害或損失。

最新文檔

評論

0/150

提交評論